Victoria: Các doanh nghiệp ở khu vực hẻo lánh của bang Victoria đang tiết kiệm đáng kể thuế bảng lương

06:00' 16-02-2020

Các doanh nghiệp ở khu vực hẻo lánh của bang Victoria đang tiết kiệm được hàng triệu đô la nhờ vào việc cắt giảm thuế bảng lương ở khu vực hẻo lánh của chính quyền Lao động, và dự kiến sẽ có thêm nhiều khoản tiết kiệm trong thời gian tới.

Photo: bendigoadvertiser.com.au

Dự kiến, hơn 4,400 doanh nghiệp ở khu vực hẻo lánh của bang Victoria sẽ tiết kiệm tổng cộng 154 triệu đô la trong năm tài chính này.

Trong đó bao gồm hơn 31 triệu đô la ở Greater Geelong, gần 15 triệu đô la ở Ballarat và 11 triệu đô la ở Bendigo.

Theo hãng tin Premier, thông qua việc cắt giảm thuế bảng lương đối với khu vực hẻo lánh cho đến khi chỉ bằng một phần tư mức thuế ở khu vực đô thị (giảm dần trong ba năm), chính quyền bang đang hỗ trợ các doanh nghiệp ở khu vực hẻo lánh của tiểu bang và các việc làm ở địa phương.

Trong năm tài chính hiện tại, thuế bảng lương của khu vực hẻo lánh đang ở mức 2.425% – bằng phân nửa so với khu vực đô thị.

Từ ngày 1/7 năm nay, thuế bảng lương của khu vực hẻo lánh sẽ tiếp tục được cắt giảm thêm 0.4 điểm phần trăm và sẽ chỉ bằng một phần tư mức thuế ở khu vực đô thị vào năm 2022-23 – đưa thuế bảng lương ở Victoria xuống mức thấp nhất tại Úc.

Chính quyền bang cũng sẽ mở rộng các yêu cầu về điều kiện để nhiều doanh nghiệp có thể tiếp cận với mức thuế bảng lương thấp giống như ở khu vực hẻo lánh, ngay cả khi doanh nghiệp của họ đã đăng ký ở khu vực đô thị.

Giờ đây họ sẽ được xem là đủ điều kiện nếu như 85% số tiền lương mà họ trả đều dành cho các nhân viên làm việc ở khu vực hẻo lánh ở Victoria.

Tỷ lệ thất nghiệp ở khu vực hẻo lánh của bang Victoria vẫn luôn ở mức thấp, ở mức 3.7% trong vòng ba tháng tính đến tháng Mười hai năm ngoái – mức thấp nhất trên cả nước và thấp hơn mức trung bình quốc gia.

Trên toàn tiểu bang, hơn 23,000 người đã tìm được việc làm tại các khu vực hẻo lánh trong giai đoạn này – tăng 3.3%, mức tăng trưởng cao nhất của cả nước.

Hong Dao - Viet Times Australia (Published by Adpro Media P/L)