Ông chủ 67 tuổi của Mineral Resources đã đưa ra thông báo trên trong buổi thuyết trình về kết quả tài chính của công ty và nó đã được đăng trên YouTube vào ngày 29/8.

Trong cuộc họp, ông Ellison bắt đầu với việc thảo luận về cách công ty đang cố gắng cải thiện khả năng giữ chân nhân viên, nói rằng hiện nay công ty "thực sự chú trọng vào sức khỏe tâm thần". Ông cho biết công ty hiện có 9 nhà tâm lý học trong biên chế.

Sau đó, vị tỷ phú chuyển sang thảo luận về những nhân viên làm việc tại trụ sở chính của công ty, giải thích rằng ông không muốn bất kỳ ai ra ngoài trong giờ làm việc.

"Tôi muốn buộc họ trong văn phòng cả ngày. Tôi không muốn họ rời khỏi tòa nhà. Tôi không muốn họ đi bộ xuống đường để mua một tách cà phê. Chúng tôi đã tính toán được chi phí cho việc đó cách đây vài năm", ông Ellison nói.

Ông Ellison cho biêt để giữ chân nhân viên bên trong tòa văn phòng và không "đi lang thang ra ngoài vào giờ ăn trưa", công ty đã đầu tư vào một nhà hàng, một phòng tập thể dục và các cơ sở khác.

Mong muốn giữ chân nhân viên trong văn phòng của ông Ellison cũng đi kèm với các đặc quyền cho họ.

Trụ sở chính cung cấp cà phê giá 3 USD, bữa ăn được cung cấp, có phòng tập thể dục chỉ tốn 5 USD/tuần để sử dụng và thậm chí còn có phòng khám bác sĩ gia đình miễn phí.

Vị tỷ phú cũng không cho phép nhân viên làm việc tại nhà vì cho rằng điều đó sẽ ảnh hưởng đến lợi nhuận của doanh nghiệp.

"Tôi không cho nhân viên làm việc tại nhà. Tôi mong mọi doanh nghiệp khác sẽ tham gia vào chính sách đó. Ngành công nghiệp không đủ khả năng chi trả. Chúng ta không thể để mọi người làm việc 3 ngày/tuần và nhận lương cho 5 ngày/tuần", ông nói.

Nhưng cách quản lý nhân viên độc đáo của ông Ellison không được đón nhận nồng nhiệt. Bài thuyết trình về kết quả tài chính đã được đăng trên YouTube và không phải ai cũng thích.

Trong khi chính sách cấm làm việc tại nhà của ông Ellison có vẻ cực đoan đối với những người thích làm việc linh hoạt, thì theo Cục Thống kê Australia, phần lớn người lao động vẫn tới văn phòng đều đặn. Dữ liệu từ tháng 8/2023 cho thấy chỉ có 37% người dân nước này làm việc tại nhà thường xuyên.