Tin Úc: Người lao động không muốn nhảy việc, tiền lương tăng trưởng chậm

10:00' 29-11-2022

Hãng tin Yahoo News đưa tin, các rào cản ngăn cản người lao động thay đổi công việc đang kìm hãm thị trường lao động của Úc và góp phần khiến cho tăng trưởng tiền lương chậm chạp.

Employers have been struggling to source workers in an ultra-competitive labour market. (Bianca De Marchi/AAP PHOTOS)

Credit: Bianca De Marchi/AAP

Các nhà tuyển dụng đang phải vật lộn để tìm kiếm các nhân viên trong một môi trường cực kỳ cạnh tranh, với tỷ lệ thất nghiệp dao động quanh mức thấp nhất trong 50 năm.

Nghiên cứu của công ty tài chính Deloitte Access Economics cho thấy sự không phù hợp giữa kỹ năng của người lao động và các vị trí tuyển dụng là một trong những nguyên nhân dẫn đến tình trạng thiếu hụt lao động hiện nay.

Đồng thời, ông David Rumbens, đối tác của công ty Deloitte Access Economics, cho biết những người tìm việc thường không tìm việc ở những vị trí được tuyển dụng.

Ở Tasmania, trong tháng Tám vừa qua, cứ 100 vị trí tuyển dụng thì có tới 184 người thất nghiệp, trong khi ở Vùng Lãnh thổ Thủ đô, cứ 62 vị trí tuyển dụng thì có tới 100 người bị thất nghiệp.

Ông Rumbens cho biết, có nhiều lý do khiến cho người dân quyết định không chuyển chỗ làm - chẳng hạn như chỗ làm cũ gần gia đình và bạn bè - trong khi thuế và các tổ chức quản lý cũng đang tạo ra các rào cản.

Thuế stamp duty - được tính hai lần đối với chủ nhà khi họ chuyển đến địa điểm mới, cũng khiến cho việc di dời trở nên hạn chế hơn về mặt tài chính.

Hong Dao - Viet Times Australia (Published by Adpro Media P/L)