Tình trạng hăm dọa bạo lực nơi làm việc trong hệ thống y tế ở tiểu bang NSW đã lên đến mức đỉnh điểm, bất chấp chính phủ đã xây dựng và triển khai nhiều chương trình để ngăn chặn và đẩy lùi, thậm chí xây dựng cả một đường dây nóng về phòng chống bạo lực. Một cuộc khảo sát được thực hiện gần đây phát hiện có tới 7 trên 10 tổ chức chính phủ thường xuyên bị bạo lực, nhiều nhất là các cơ sở y tế địa phương. Trường hợp tồi tệ nhất là ở Central Coast Health District, với khoảng 3/4 số nhân viên làm việc ở đây từng chứng kiến bạo lực trong năm ngoái.

ảnh minh họa

Theo kết quả cuộc khảo sát do Ủy Ban Công Vụ thực hiện, có tới 2/3 số nhân viên làm việc tại các cơ sở y tế ở Illawarra, Nepean, bắc NSW, Western NSW và North Coast, từng chứng kiến nhân viên bị dọa đánh. Tỷ lệ hăm dọa bạo lực trong hệ thống y tế cao hơn mức trung bình của 152 cơ quan chính phủ được khảo sát. Ở Illawarra Shoalhaven Health District, 66% số nhân viên từng chứng kiến cảnh nhân viên bị hăm dọa bạo lực; còn ở Nepean Blue Mountains Health District, 64% số nhân viên cho biết từng gặp cảnh nhân viên bị hăm dọa bạo lực. Tại Cơ quan Y tế NSW Health và cơ quan cấp cứu, có 59% trong số nhân viên cho biết từng bị hăm dọa bạo lực trong khi làm việc.
Phương Nguyên - Viet Times