Tin Úc: Đại học Công nghệ Sydney hạ thấp chỉ tiêu đối với các ngành được nam giới ưa chuộng để thu hút sinh viên nữ

Đây là sáng kiến lần đầu tiên được triển khai tại Úc, trong một nỗ lực của đại học UTS nhằm giải quyết tình trạng các ngành kĩ sư và công nghệ thông tin có quá ít sinh viên nữ đăng ký theo học.

Theo cơ quan quản lý Kỹ sư Úc, nữ giới chỉ chiếm khoảng 18.9% số lượng sinh viên tốt nghiệp ngành kĩ sư, khiến cho lực lượng lao động trong các ngành này bị mất cân bằng về giới tính, trong đó lao động nữ chỉ chiếm 13% toàn ngành.

Do đó, bà Arti Agarwal, giám đốc của trung tâm Phụ nữ ngành Kĩ sư và IT thuộc trường đại học UTS nhận định rằng “Để tạo ra bước tiến về đa dạng giới tính trong các ngành này, thì việc phân bổ về giới tính ở giai đoạn tuyển sinh đầu vào của hệ cử nhân cũng phải thay đổi.”

Đại học UTS đã yêu cầu hội đồng Chống phân biệt đối xử bang NSW cho phép điều chỉnh lại thang điểm của kì thi tốt nghiệp trung học ASTAR đối với học sinh nữ.

Tuy nhiên, dù hội đồng này chấp thuận với yêu cầu trên hay không, vẫn có nhiều người lo ngại rằng liệu hạ thấp tiêu chuẩn đầu vào đối với thí sinh nữ có phải là một giải pháp đúng cho vấn đề mất cân bằng giới tính trong một số ngành học hay không.

Trả lời tờ SBS News, bà Agarwal cho biết thay đổi về tiêu chí tuyển sinh không đồng nghĩa với việc hạ thấp mức điểm tuyển sinh đầu vào, mà là những thí sinh đăng ký vào ngành học sẽ được điều chỉnh điểm ASTAR công bằng theo hệ thống.”

Theo đó, hiện nay điểm điều chỉnh thông thường được xét dựa trên tình trạng bệnh tật và điều kiện kinh tế xã hội của thí sinh.